RECRUIT
採用情報
一生ものの技術で、
地域の未来を支える。
MESSAGE
代表メッセージ
三冷設備工業は1983年の設立以来、
室蘭を拠点に設備工事を通じて地域の暮らしと産業を支えてきました。
私たちの仕事は、建物の中に空気や水、熱の流れをつくり、人々が安心して過ごせる環境を整えることです。
設備は完成後に目立つものではありません。
しかし、快適な暮らしや安全な職場を支えるためには欠かすことのできない重要な存在です。
長年培ってきた技術や経験は私たちの財産ですが、それを次の世代へ受け継いでいくことも大切な使命だと考えています。
そのため当社では、経験の有無よりも「やってみたい」という意欲を大切にしています。
最初から専門知識や技術がなくても構いません。
現場で経験を積みながら、一歩ずつ成長できる環境があります。
設備工事の仕事は決して楽なことばかりではありません。
しかし、自分が携わった建物が完成し、
多くの人の暮らしや仕事を支えていることを実感できる、大きなやりがいのある仕事です。
地域に必要とされる技術を身につけ、仲間とともに成長しながら未来をつくっていく。
そんな想いを持った皆さんとお会いできることを楽しみにしています。
代表取締役社長 庄司 正幸
BENEFITS
待遇・福利厚生
生活に根ざした各種手当
社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
住宅手当 月額 20,000円
交通費 月額上限10,000円
退職金制度完備（特退共に加入）
免許取得支援制度（会社全額負担）
→ガス溶接、小型移動式クレーン、玉掛、
高所作業車、冷媒フロン類取扱技術者などの専門資格など
チームワークを育む社内イベント
社員旅行（沖縄旅行/5年に1回）
会社主催ゴルフコンペ
FEATURES
働きやすいポイント
01
未経験から育てる文化
常務も社長も未経験からのスタート。工具の名前を覚えるところから始めた先輩たちが、今では会社を支えています。資格や経験がなくても、一から技術を身につけられる環境があります。
02
長く働ける安心の職場
勤続20年以上の社員が在籍し、常務は28年、スタッフは31年勤務。辞める人が少なく、長年培われた信頼関係と働きやすい職場環境が根付いています。
03
地域に根ざした働き方
現場は室蘭・登別・伊達エリアが中心で転勤や長期出張はありません。残業も月平均10時間程度。地域に腰を据えながら、家族との時間も大切にできる働き方が実現できます。
INTERVIEW
スタッフインタビュー
未経験から始めて、気づけば10年。
入社10年目・施工スタッフ
前職はまったく別の業界で働いていました。
設備工事の経験はなく、工具の名前もほとんど知りませんでしたが、
「手に職をつけたい」と思い転職を決めました。
最初は覚えることばかりでしたが、
先輩方が丁寧に教えてくれたので安心して仕事を続けることができました。
今では一人で現場を任せてもらえることも増え、自分の成長を実感しています。
設備は目立つ仕事ではありませんが、人々の暮らしを支える大切な仕事です。
完成した現場を見るたびに大きなやりがいを感じています。
地元で働きながら、
家族との時間も大切に。
入社20年以上・施工スタッフ
三冷設備工業の魅力は、安心して長く働ける環境だと思います。
現場は室蘭・登別・伊達エリアが中心なので、長期出張はありません。
仕事が終われば家に帰り、家族との時間を過ごすことができます。
社員同士の距離も近く、困ったことがあれば気軽に相談できる雰囲気があります。
長く続けている社員が多いのも、そうした働きやすさがあるからだと思います。
これから入社する方にも、焦らず一つずつ技術を身につけながら成長してほしいですね。
RECRUITMENT
募集要項
職種
空調・冷房設置スタッフ
勤務地
室蘭市 中島町
勤務地
月給 25万円 〜 35万円
固定残業代：なし
勤務時間
8:30〜17:30
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
休日休暇
・日曜・祝日休み（現在、完全週休二日制の導入を進めています）
・残業月平均10時間程度
福利厚生
・社会保険完備（雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金）
・住宅手当 月額 20,000円
・交通費 月額上限10,000円
・退職金制度完備（特退共に加入）
・免許取得支援制度（会社全額負担）
→ガス溶接、小型移動式クレーン、玉掛、
高所作業車、冷媒フロン類取扱技術者などの専門資格など
・社員親睦イベント
→5年に1回の沖縄旅行を実施しているほか、
会社主催のゴルフコンペを開催するなど、
社員同士の交流を大切にする文化があります。
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